Sapevate che i dipendenti pubblici possono essere rimossi a causa della salute di un familiare?

La richiesta di trasferimento di un dipendente pubblico in un'altra sede, indipendentemente dal posto vacante e dall'interesse dell'Amministrazione, deve essere accolta se si tratta di motivi di salute del dipendente pubblico stesso, del coniuge, del partner o di una persona a carico (in questo caso, deve essere annotata nella sua scheda funzionale). Si noti che, secondo quanto stabilito nella decisione REsp n. 1.937.055/PB, del giudice Sérgio Kukina, Primo Collegio, DJe 3/11/2021, lo stato di salute deve essere comprovato da una commissione medica ufficiale.
Inoltre, la dipendenza dal familiare deve essere di tipo economico e non di "dipendenza fisica" o "affettiva". Tuttavia, se è possibile provare la gravità dello stato di salute del familiare, non sarà necessario provare la dipendenza economica, come ritenuto da REsp 2.015.278-PB, con sentenza del 7/11/2023 del giudice Sérgio Kukina, primo collegio, all'unanimità.